Tag: Ericsson

ERICSSON convocazione Ministero Lavoro

Invitasi partecipare riunione convocata presso questo ministero in via Fornovo 8 – Palazzina B terzo piano – Roma in data 3 aprile 2017 ore 10:30, per l’espletamento della procedura di conciliazione ex legge n. 146/90, come modificata dalla legge n 83/00, avente ad oggetto le criticità’ di cui all’istanza presentata a questo ministero. IL DIRIGENTE Dott. Giuseppe Sappio Download

ERICSSON verbale incontro procedura raffreddamento

Addì 29 marzo 2017, presso la sede di Unindustria Roma, si sono incontrati la Soc. Ericsson Telecomunicazioni S.p.A., assistita da Unindustria Roma e la Sic Cgil, Fistel Cisl e Uilcom Uil Nazionali per esperire la procedura di raffreddamento ai sensi e per gli effetti delle disposizioni di legge in ordine alla proclamazione, pervenuta il giorno 24 marzo 2017, dello stato di agitazione e delle iniziative di sciopero a seguito della procedura di licenziamento per riduzione di personale, avviata dalla [...]

[2017-03-24] Comunicato sindacale Ericsson

In data 23 marzo, presso l’Unindustria di Roma, si è svolto il primo incontro previsto dalla procedura di legge in materia di licenziamenti collettivi, avviata da Ericsson Italia. Il Management aziendale, ha riproposto le ragioni che hanno portato a questa scelta, motivandole con la “trasformazione” aziendale, lasciando sullo sfondo le perdite di importanti commesse. Hanno aggiunto poi, che le risorse messe a disposizione per agevolare le uscite, non hanno la stessa capienza del passato. Si sono affrettati a sottolineare che [...]

Ericsson: Procedura di licenziamento collettivo

Oggetto:  Procedura di licenziamento collettivo per riduzione di personale ex artt. 4 e 24 della Legge 23 luglio 1991. n. 223 e successive modifiche ed integrazioni. Ai sensi e per gli effetti degli artt. 4 e 24 della legge 23 luglio 1991 n. 223 e successive modifiche ed integrazioni, comunichiamo che l’Azienda si trova nella necessità di procedere, nel rispetto dei termini di legge, al licenziamento di 315 (trecentoquindici) dipendenti, strutturalmente eccedenti rispetto le esigenze aziendali. La collocazione aziendale ed [...]